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    1. 浙江國銀新能源科技發展有限公司工作人員招聘公告

      發布時間:2024-01-26 15:00:29

      一、基本情況

      浙江國銀新能源科技發展有限公司成立于2023年6月,是一家由臺州市屬國企臺州市公共交通集團有限公司下屬全資子公司臺州市暢行智慧交通科技有限公司和臺州市國有資本運營集團有限公司下屬子公司臺州市能源集團有限公司,以及民營企業銀河電氣科技有限公司、浙江晨泰科技股份有限公司共同出資成立的國企民企合資公司,注冊資本5000萬元人民幣。公司主營充電樁建設業務智能電網設備、軌道交通高壓牽引變壓器等產品生產銷售。

      現因公司業務發展需要,公開招聘工作人員2名,銷售人員4名,有關事項公告如下:

      二、招聘崗位及要求

      序號

      崗位名稱

      需求人數

      年齡限制

      學歷及專業

      其他要求

      1

      工程運維部經理或副經理(主持工作)

      1人

      1979年1月1日及以后出生

      本科及以上學歷(經驗豐富者可適當放寬學歷至大專);機電安裝、機電工程、電氣技術等相關專業。

      1. 具有電力相關的職稱證書,二級機電工程建造師及以上等;

      2. 熟悉工程項目管理流程,策劃、組織和實施公司的工程計劃,并對項目進度、質量和成本進行控制;
      3. 5年以上工程管理工作經驗,有項目實施經驗。

      2

      方案技術專員

      1人

      1979年1月1日及以后出生

      本科及以上學歷;機電安裝、機電工程、電氣工程及自動化、電子信息工程等相關專業。

      1.具有電力相關的職稱證書,二級機電工程建造師及以上等;

      2.熟悉強弱電相關知識,能夠出具工程圖紙,了解供電側及配電側方案輸出等;

      3.熟悉充電樁、箱變、成套設備、施工等報價預算;

      4.具有3年以上同崗位經驗。

      3

      銷售人員

      4人

      1979年1月1日及以后出生

      不限

      1.熟悉充電樁、箱變系列產品市場情況,具備一定的市場分析開拓能力;

      2.具有3年以上銷售經驗;

      3.具有國網電力系統或國有投資企業相關客情關系的優先考慮。

      三、用工性質及薪酬待遇

      直接同公司簽訂合同的工作人員。工程運維部經理年薪14-17萬、副經理(主持工作)年薪12-13萬,其他普通工作人員年薪6-11萬,按規定及公司標準繳納“五險一金”。每周單休或雙休,法定節假日按規定放假,享受春節、端午、中秋等福利。

      、招聘流程

      (一)報名方式和要求

      1.前程無憂網
           https://www.51job.com/

      臺州公交集團網站

      http://www.zbtorchbat.cn/

      2.報名

      報名方式:符合崗位招聘條件者,請以“崗位-姓名”命名文件夾,將《招聘登記表》、身份證、學歷學位證書、學信網教育部學歷證書電子注冊備案表、資格證書、職稱證書、榮譽證書等相關材料電子版,以“文件壓縮包”形式發送至應聘郵箱:1052550306@qq.com。

      有工作年限要求的崗位需提供基本養老保險歷年參保證明(有社保單位公章);有職稱、技能要求的崗位需提供相關證書原件及復印件;招聘要求涉及的工作年限,計算時間截至2024115日,出生日期以身份證為準。在全日

      制高校就讀期間參加的社會實踐、實習、兼職等不視為工作經歷。

      報名截止時間:202422下午5:00。

      聯系人:女士,聯系方式:0576-88931698(工作日)。

      (二)資格審查

      招聘單位將對報名人員進行資格審查,經資格初審合格的人員,根據通知到指定地點參加面試。未通過資格審查者不再另行通知。報名材料不全者不予審核;任何環節若發現報名者不符合所報崗位招聘報名條件的,將取消其報考資格;提供虛假信息和材料獲取應聘資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經查實,即取消報考資格或錄用資格。

      (三)考試方式

      采用面試,主要考察應聘人員的綜合能力和崗位匹配度,成績滿分為100分,合格分為70分。成績保留至小數點后2位。

      (四)體檢

      面試結束后,依成績從高到低順序,按招聘崗位1:1的比例確定入圍體檢和考察對象。應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。

      (五)確定擬聘用人員

      經面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,在臺州市公共交通集團有限公司網站公示。公示期滿后,無反映問題或反映問題經查實不影響聘用的,按規定程序辦理聘用手續。對反映有影響聘用問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

      、其他事項

      (一)本次招聘按照公開、平等、競爭、擇優原則,采取自愿報名、資格審查、面試、考察、體檢、公示、聘用等主要程序進行。

      (二)在面試、體檢、考察、公示等環節,如發現不符合要求,或因報考人員自身原因放棄,或在規定時間內不按時到崗等,取消聘用資格。因取消聘用資格而產生的空缺名額,由公司根據實際情況研究決定是否在相應崗位面試合格人員中按考試成績從高分到低分進行遞補。

      (三)應聘人員對招聘公告本身或在指定網站公布的相關信息有異議的,可在公布之日后向我公司綜合管理反映(電話:0576-88931698;聯系人:女士),以便及時糾正。

      (四)公司有權根據報名情況,調整部分崗位的招聘計劃。

      公司常年開展人員招聘,本次招聘將合成上一次公司公開招聘(2023年12月14日公司在前程無憂網發布公開招聘公告)報名者,組織開展面試工作。對報名者初步篩選不符合要求者不再通知參加面試,對參加面試但不被錄取者不再通知。

      公司在法律允許的范圍內對整個招聘活動享有最終解釋權。


      附件1:國銀公司公開招聘工作人員報名表

      附件2:工作經歷證明

      附件點擊下載:/uploads/20240126/72d2ffdce51631c8d5c0aa93e18fcf66.docx


      浙江國銀新能源科技發展有限公司

      2024年1月26日

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